薪酬体系
星空电竞 薪资水平在同行业同岗位公司富有竞争力,内部岗位工资水平充分考虑岗位对公司发展目标的影响程度，岗位贡献价值、责任大小，公平合理划定岗位档次，制定岗位工资，薪酬向一线倾斜。

同时，公司员工薪资管理与绩效考核相互联系，薪酬与岗位绩效挂钩，激发岗位员工潜能，充分发挥个人能力。


福利体系

• 股权激励
• 社会保险
• 员工体检
• 员工住宿（矿区）
• 用餐补助
• 节假日福利
• 集中休假往返路费报销
• 员工救助基金
• 团建活动
• 运动健身区

 

培训体系
星空电竞  积极践行“学习与成长、鼓励学习和持续进步、与企业共生共长”的经营理念，努力打造学习型组织，营造成长型氛围，培育知识型员工。

星空电竞 板块掌握体系中主要包括上岗掌握、轮岗培训、任课老师帮带、外派沟通掌握、立即学前教育培训等三种方式方法，也还开创赤金教育互联网上掌握机构，建立单位公司管理系统、职业选择专业能力、职业选择和文化素养、人身安全环境保护、精神上的和文化、文字掌握等多行业类型迅雷在线培训，为各职级、各工种工作人员趋势单位专业能力带来了友盒，将工作人员小编的一个劲个人成长融于到单位公司的可不断趋势中。